第128章 人事任命(2 / 2)

“美云,给大家制作一批耳塞,非重要的安全岗位之外,其他人戴上耳塞工作!”

这个环境有些吵,时间久了对听力还是会有些影响,赵文牧绝对不会在工人健康上面吝啬。

“还有,制料车间防尘、放火、防毒必须做好了!想办法定做一批好一些的面罩,工人的健康和安全,是你的首要工作之一!”

从此以后,郑美云就是自己的得力干将了,虽然她年纪还小,该有的压力却是一点都不会少!

行就上,不行就下来换别人上。

她年纪小,哪怕现在不行,以后也还有机会。

赵学磊一路看过来,心里已经乐开了花。

工厂就是不一样啊,与之相比,山前村的建材厂称作建材场更合适。

只有场地,没有管理,更像是个作坊。

观礼的人待了一会儿就返回城里了,毕竟现在才上午九点多,总不能一直赖到午饭吧。

送走这些人,赵文牧、赵静、郑美云、赵学磊、赵文广、荣欣怡就来到办公室中,举行静云厂第一次股东大会。

其实现场的股东只有赵文牧和股东代表赵学磊。

赵文牧90%股份,山前村生产队10%股份。

“二叔,静云厂以后的管理交给美云,你有啥意见吗?”

这一次招收的20名技术工人里面,山前村占到了9人,50名普通工人也占到了22人,赵学磊十分满意。

要知道山前村总人口只有山东头村的三分之一!

而工人全部来自这两个村子。

“管理方面的事情都听你的,生产队只有两个要求,一个就是派一人过来学习管理。放心,他只学习,不参与厂子的管理,这个可以吗?”

看来赵学磊早有打算。

这个要求不过分,这会儿企业管理制度还不健全。要是后世,作为唯一的二股东,山前村生产队至少要派驻个董事、监事什么的。

赵文牧点点头。

“没问题,厂子包吃,但是不发工资,他要是干活的话另说。”

静云厂将会是一个规范的现代化工厂,自然不会养闲人。

“好!”

“第二个要求是静云厂的账务要向生产队公开。”

这个要求就更合理了,二股东要是连账本都见不到,那岂不是被人坑死了都不知道?

“这个当然没问题,你可以往厂里派个财务人员!不过静云厂的财务情况,不能透漏给外人,包括村民。”

静云厂又不是上市公司,没有信息公开的义务。

当然,这会儿也没有上市公司。

“当然了,每年的盈亏情况,会有详细的财务报告给到生产队,这份财务报告可以向村民公开。”

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